Evaluación psicológica
Evaluación psicológica en Mar del Plata
Una evaluación psicológica es un proceso con un objetivo definido: responder una pregunta concreta sobre el funcionamiento psicológico de una persona. Es un trabajo distinto de la psicoterapia, con su propia metodología, sus tiempos y su forma de cierre.
Evaluación y psicoterapia: dos procesos diferentes
Aunque ambos los realiza un psicólogo, responden a necesidades distintas. Tener clara la diferencia ayuda a saber qué pedir.
| Aspecto | Evaluación psicológica | Psicoterapia |
|---|---|---|
| Objetivo | Responder una pregunta específica (diagnóstica, de aptitud, de orientación). | Aliviar un malestar y promover cambios en la vida de la persona. |
| Duración | Acotada. La cantidad de encuentros depende del motivo y del objetivo. | Variable, según los objetivos y la evolución. |
| Quién la solicita | La propia persona, otro profesional o una institución. | Generalmente, la propia persona. |
| Resultado | Una devolución y, cuando corresponde, un informe. | Un proceso de trabajo continuo. |
Cómo se realiza una evaluación psicológica
No todas las evaluaciones siguen el mismo procedimiento: los pasos dependen del motivo, del objetivo y de quién la solicita. En general, el proceso incluye estas etapas.
Consulta inicial y motivo
Qué se quiere evaluar, para qué y quién lo solicita. Con esa información se define si corresponde tomar la evaluación y cómo se organiza.
Entrevistas
Conversaciones orientadas a conocer la historia, la situación actual y el motivo de la evaluación.
Técnicas psicológicas, cuando corresponden
Técnicas seleccionadas según el objetivo, como cuestionarios, escalas u otras pruebas estandarizadas.
Integración de la información
Los datos de las entrevistas y de las técnicas se analizan en conjunto. Ningún resultado aislado alcanza por sí solo para sacar conclusiones.
Devolución
Una instancia para comunicar los resultados de manera clara y comprensible, cuando el tipo de evaluación lo contempla.
Informe, cuando es requerido
Un documento escrito con las conclusiones, cuyo alcance y destinatario se definen desde el comienzo.
Psicodiagnóstico
El psicodiagnóstico es una evaluación orientada a comprender el funcionamiento psicológico de una persona: sus recursos, sus dificultades y lo que puede estar en la base de un malestar. Puede ser útil para orientar un tratamiento, o puede solicitarlo otro profesional —por ejemplo, un médico psiquiatra— para complementar su mirada.
Apto psicológico
Muchas personas buscan un "apto psicológico" porque se lo piden para un trabajo, un ingreso o un trámite. Los requisitos varían mucho según quién lo solicita: algunos organismos exigen que lo emitan profesionales o instituciones habilitados específicamente por ellos.
Por eso, antes de comenzar, conviene consultar qué te pidieron exactamente y para qué.
Experiencia
Experiencia clínica e institucional
Cuento con experiencia clínica e institucional en evaluación psicológica, seguimiento de situaciones y valoración de aptitud laboral. Ese trabajo incluye:
- Entrevistas psicológicas y utilización de técnicas de evaluación.
- Evaluaciones vinculadas a procesos de ingreso y a la aptitud para el desempeño laboral.
- Seguimiento de situaciones que requieren valoración psicológica.
- Abordaje de situaciones complejas.
Por razones de confidencialidad, no detallo procedimientos ni criterios institucionales. Esta experiencia no implica que todos esos tipos de evaluación se ofrezcan de forma particular.
Consultas particulares y honorarios
Podés consultar por distintos tipos de evaluación. Escribime contando brevemente para qué se solicita y quién la pide (por ejemplo, un empleador, un organismo o tu médico). Con esa información te indico si corresponde que tome la evaluación o, si no, a dónde conviene dirigirte.
- Evaluación psicológica
- $60.000 por encuentro
- Elaboración de informe
- $60.000 adicional, cuando corresponda
La cantidad de encuentros depende del motivo, del objetivo y de las características de cada evaluación; se informa antes de comenzar.
Preguntas frecuentes sobre la evaluación psicológica
¿Cuántos encuentros lleva una evaluación psicológica?
No hay una cantidad fija: depende del motivo, del objetivo y de las técnicas necesarias. Después de la consulta inicial se informa cuántos encuentros se estiman y cuándo estarán los resultados.
¿Cuánto cuesta una evaluación psicológica?
Evaluación psicológica: $60.000 por encuentro. Elaboración de informe escrito: $60.000 adicional, cuando corresponda. La cantidad de encuentros depende de cada evaluación.
¿Siempre se entrega un informe escrito?
No siempre. Depende del motivo de la evaluación y de quién la solicita. Cuando corresponde un informe, su alcance y su destinatario se acuerdan desde el principio.
¿Los resultados son confidenciales?
Depende de quién solicita la evaluación. Cuando la pide una institución, los resultados se le comunican a ella dentro de los límites que corresponden. Esto se explica siempre antes de comenzar.
¿Una evaluación puede derivar en una psicoterapia?
Puede ocurrir que una evaluación muestre que sería útil iniciar un tratamiento. En ese caso se conversa como una propuesta aparte, porque son procesos con objetivos distintos.
Consultas sobre evaluación psicológica
Escribime contando para qué se solicita la evaluación y quién la pide. Te respondo con la orientación que corresponda.